Főoldal / Előadások / Személyiségtípusok, DISC

Vol. 05 · céges előadás és tréning

Ugyanabból mindenki mást hallSzemélyiségtípusok és együttműködés

Interaktív előadás vagy tréning csapatépítésre: a DISC és a Big Five mint rugalmas önismereti keret, címkék és skatulyák nélkül.

Csapatépítés · új csapat · vezetői program · magyarul és angolul

Referenciák a témában: Syngenta · Deutsche Telekom · SPAR

A probléma

A legtöbb csapatkonfliktus mögött nem rossz szándék áll. Más tempóval, más fontossági sorrenddel és más kommunikációs igénnyel dolgozunk.

[forrásolt adat a témához, hivatkozással]

Telex-interjú

Megnézem a YouTube-on ↗

Amit a résztvevők hazavisznek

01

Megismerik a saját működésüket

Erősségeket és vakfoltokat, ítélkezés nélkül.

02

Megértik a kollégáikat

Mire van szüksége a másik típusnak egy megbeszélésen, egy feladatnál.

03

Közös nyelvet kapnak

Amivel a különbségek kimondhatók és kezelhetők.

Választható fókuszok

  • DISC a gyakorlatban
  • Big Five: személyiség, siker, jóllét
  • Enneagram és MBTI korlátaikkal együtt
  • Erősségek és személyes erőforrások
  • Feladat- és kapcsolatorientáció

Formátumok

FormátumLétszámÁr
Keynote · 45–60 perckorlátlan, online isegyedi ajánlat
Workshop · 3 óramax. 25 főegyedi ajánlat
Tréning · 1–3 nap8–16 főegyedi ajánlat

A díjban benne van: előzetes egyeztetések és cégre szabás · diasor · felvételi lehetőség · · résztvevői összefoglaló · rövid elégedettségi kérdőív

előkészített összefoglaló

Döntés-előkészítéshez

Előkészített összefoglaló az előadásról és a referenciákról, amelyet változtatás nélkül továbbíthatsz a döntéshozóknak.

Kérdések az előadásról

A cégünkre szabod?

Igen, mindig. A felkészítő beszélgetésben megismerem a csapatot és a helyzetet, és ehhez igazítom a példákat, a hangsúlyokat és a gyakorlatokat.

Kell előre tesztet kitölteni?

Nem kötelező. Ha kéritek, előzetes önértékelővel személyre szabottabb lesz.

Nem skatulyázza be a résztvevőket?

A modelleket önismereti keretként mutatom be, a korlátaikkal együtt; diagnózisra nem alkalmasak.

Angolul is tartod?

Igen.

Díj és szabad időpont 48 órán belül.

Elég néhány sor az alkalomról és a csapatról. Ha a feladathoz más szakember illik jobban, szívesen ajánlok.

Telefonon: +36 30 690 3311

Gyakran tartok éppen előadást, tréninget vagy konzultációt, ezért nem mindig tudom azonnal felvenni – ilyenkor visszahívlak, amint lehet. Munkaidőben a kollégám is elérhető: [név, telefonszám].

Gyors válasz, kötelezettség nélkül. Ha a dátum már foglaltnak tűnik, akkor is érdemes írni: kiemelt alkalmakhoz gyakran tudok igazodni. Inkább e-mailben? [email protected]